Mulheres na comunicação: entrevista com Ilaria Zampori da Quantcast Italia

A maioridade é certamente um marco importante, tanto para uma pessoa como para uma marca e, neste caso muito particular, para o nosso.
Como a mulher completa 18 anos, decidimos iniciar um projeto de Empoderamento da Mulher com foco nas mulheres que atuam na área de comunicação.
Ilaria Zampori, Gerente Geral da Quantcast Itália, respondeu a 5 perguntas importantes para nós, explicando a importância de buscar e realizar os próprios sonhos, superando a discriminação de gênero.

1. Como é "ser mulher" no mundo do trabalho?

Se dependesse apenas da minha experiência profissional, poderia responder que ser mulher no mundo do trabalho é como ser homem. Felizmente, na verdade, nunca tive que lidar com problemas ou limitações de gênero, mas sempre fui avaliada e julgada por minhas habilidades profissionais e minhas habilidades. Uma experiência positiva ditada, quase certamente, pelo fato de trabalhar no setor digital: um ambiente inovador, dinâmico e internacional que dá a oportunidade de crescer independentemente do gênero. A internacionalidade do meio ambiente e do meu papel colocam-me em contacto com realidades mais avançadas em termos de igualdade de género, incluindo, por exemplo, a anglo-saxónica, em que existe certamente uma igualdade mais avançada do que a que existe noutros mercados. No entanto, isso não significa que a situação do mundo do trabalho em geral nem sempre seja tão aberta para as mulheres; por isso ainda há muito por fazer.

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2. O que foi "empoderamento das mulheres" para você aos 18 anos?

Aos 18, eu nem sabia o que era. Eu estava tão determinado, entusiasmado, motivado e disposto a alcançar meus objetivos e realizar meus sonhos, que não pararia na frente de ninguém nem de nada. Em nenhum momento pensei que ser mulher pudesse ser um fator limitante ou negativo para minha carreira profissional ou pessoal. O empoderamento da mulher não era algo que eu achasse que devia conquistar, uma conquista, pois já fazia parte do meu ser.

3. Três palavras que você associa hoje com "empoderamento das mulheres"

Conscientização, determinação e liberdade de escolha. As mulheres precisam estar cientes de seu valor, suas habilidades e o papel que podem desempenhar na sociedade de hoje. Devem estar determinados, fortes e confiantes na realização de seus sonhos e objetivos, além de crescer no mundo profissional. Mas, acima de tudo, eles devem ter as mesmas oportunidades e possibilidades que os homens no trabalho para poderem ser quem eles querem.

4. O que você recomendaria para o jovem de 18 anos?

Esteja sempre determinado a atingir seus objetivos, mas não se esqueça de alguns despreocupados e divertidos, pois esses anos nunca mais voltarão!

5. Quanta necessidade há de falar sobre o empoderamento das mulheres hoje e o que deve ser feito?

Acho fundamental falar sobre isso para que todas as mulheres entendam que na vida podem fazer o que quiserem sem limites nem barreiras. Eles não devem pensar que seus sonhos são inatingíveis e se sentir prisioneiros de certos papéis ditados única e exclusivamente por estereótipos de gênero. Daí a necessidade de informar e educar sobre a igualdade de gênero. Felizmente, na Itália existem várias associações que tratam deste assunto de forma profissional e competente: por exemplo, vem à mente a Valore D, uma associação com a qual tive o prazer de colaborar, cujo objetivo final é promover o crescimento profissional de. mulheres em nosso sistema. Entre os vários projectos da Associação, gostaria de referir um em particular, pensado e realizado para as novas gerações: Inspiring Girls. O programa traz para as escolas o testemunho de mulheres bem-sucedidas que contam sobre sua trajetória profissional, destacando sucessos e dificuldades. Modelos positivos que permitem às meninas compreender que se deparam com um mercado de trabalho aberto e que não devem se limitar a estereótipos de gênero, mas sempre buscar a realização de seus sonhos que, muitas vezes, ao crescer, são abandonados ou esquecidos.

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